Desde su primera consigna, preguntando por qué estábamos allí tomando el taller, Berta puso en claro y nos hizo ver que todo el tiempo estamos ejerciendo algún tipo de liderazgo.

Para descubrir, para aprender, para empoderarnos, para inspirar o dejarnos inspirar. Para implicarme y ponerlo en práctica. Como entrenamiento de la entrega, recibiendo con humildad desde el posicionamiento del aprendiz. Sentir enraizamiento, fluir con la experiencia y vivirla. Estar presente.

Aunque queramos mirar, desentendidos, para el otro lado, siempre estamos tomando decisiones. Y eso, como mínimo, es liderar tu vida y tus acciones. Aún cuando no hacemos nada, estamos tomando una decisión: la de no hacerlo.

Reflexionamos entonces sobre la madurez de ejercer el liderazgo, no sólo desde la visión del que lidera, sino también desde la del liderado, ya que en la vida vamos alternando ambos roles.

¿Cuál es la actitud que tomamos? ¿Acatamos ordenes siempre y en todo sentido porque creemos que todo es perfecto e infalible en quién lidera? O, por el contrario ¿somos siempe oposición juzgando a quien lidera? ¿Devolvemos nuestra responsabilidad al otro diciendo “Yo no puedo ser líder”? ¿Cómo ejerzo mi autoridad como líder y por qué lo hago así? ¿Permito la misma actitud que ejerzo cuando me lideran?

Te invito a hacerte estas preguntas para disfrutar de las respuestas como lo hicimos los que tomamos el taller con Berta.

Muchos promueven la idea de que el liderazgo  es un acto de egoísmo. ¿No será falta de valentía para no asumir la responsabilidad de ser un líder?

Para evitar la responsabilidad es más fácil que otros decidan por uno y solo obedecer. Y después...¡obvio criticar lo que hacen los demás! Culparlos de lo que te ocurra.

¿Cómo se puede no liderar!!!!??? Decidimos todo el tiempo pero no siempre es algo activo, como ven. Y en esa decisión, estamos eligiendo nuestra postura: ser víctimas o protagonistas de nuestra propia vida.